
Održane radionice o zaštiti na radu i zaštiti zdravlja na radu, dio projekta “Poboljšanje digitalne pismenosti u opštini Bratunac”
Udruženje žena “Priroda” Bratunac i Udruženje žena “Maja” Kravica, realizuju projekat “Poboljšanje digitalne pismenosti u opštini Bratunac” čiji je cilj unaprijediti znanja zaposlenih u javnom i privatnom sektoru te organizacijama civilnog društva o digitalnim pravima, zaštiti i sigurnosti na radu na području opštine Bratunac – kaže Željana Pjevalica iz UŽ “Priroda”.

“Cilj projekta je unaprijediti znanja zaposlenih u javnom i privatnom sektoru te organizacijama civilnog društva o digitalnim pravima, zaštiti i sigurnosti na radu na području opštine Bratunac. Realizovali smo radionice na temu o digitalnim pravima zaposlenih u gore navedenim sektorima kao i radionice o sigurnosti i zaštiti zdravlja žena. Moram reći da smo za ovaj projekat angažovali nekoliko stručnjaka – od edukatora radionica do pravnice koja će pružati pravnu pomoć. Pošto se radi o ženskim organizacijama, naša ciljna grupa su žene – žene u privatnim biznisima i javnom sektoru,
U okviru projekta održane su radionice koje se tiču zaštite na radu te zaštite zdravlja na radu. Ljupko Ilić dipl.ing. zaštite na radu i zaštite životne okoline, zaposlen u opštini Bratunac bio je jedan od edukatora.

“Zaštita i zdravlje na radu obuhvataju skup organizovanih mjera i aktivnosti usmjerenih ka stvaranju uslova koji obezbjeđuju bezbjednost na radu, sprečavanje i otklanjanje opasnosti i štetnosti koji mogu biti prouzrokovani povredama na radu, profesionalnim i drugim oboljenjima kao i oštećenjima zdravlja radnika na radu, zaštitu zdravlja i radne sposobnosti radnika. U Republici Srpskoj trenutno važi Zakon o zaštiti na radu koji je izdat u januaru 2008. godine i u njemu su decidno naglašena sva prava radnika i prava poslodavaca na radu” – kaže Ilić.

On napominje da je u odnosu na neki raniji period, zaštita na radu napredovala i ističe da je u SFRJ bila jako razvijena jer je većina preduzeća bila u vlasništvu društva ili države.
“Polaznici ovih radionica su bili veoma zainteresovani za teme. Najviše ih je interesovala oblast poštovanja prava radnika, radno vrijeme, trudničko bolovanje i druga pitanja” – kaže Ilić i ističe da je napredak po pitanju zaštite na radu moguć, samo uz poštovanje zakona, kako od strane poslodavca tako i radnika.
Edukator na radionicama bio je i dr Ognjen Marković, zaposlen u Domu zdravlja u Bratuncu. Učesnike radionice upoznao je šta zapravo znači zdravlje te koji poslovi nose veće ili manje rizike u narušavanju zdravlja na radnom mjestu.

“Tema jeste dosta obimna ali je cilj bio da pored edukacije radnika izvršimo i evaluaciju poznavanja radnika o pravima i uopšte zdravstvenoj zaštiti. Održane su tri radionioce za tri grupe. Prvu gurpu su činili predstavnici NVO, druga grupa su bili zaposleni u državnim institucijama a treću grupu su činii zaposleni u različitim sektorima. Veliki broj radno sposobnosg stanovništa nije ni upoznat šta zapravo zdravlje i definicija zdravlja predstavlja. Većinom, kad mislimo na zdravlje, mislimo na fizičko zdravlje a zapostavljamo dve druge komponente – mentalno zdravlje i socijalno blagostanje, tako da smo gledali da pokrijemo sve tri komponente, da radno sposobno stanovništvo može da prepozna rizike za svako radno mesto. Najveći rizik od povreda na radu imaju zaposleni koji obavljaju teže fizičke poslove, u odnosu na one koji rade u državnim institucijama ili NVO sektoru” – kaže dr Marković i napominje da bi se u cilju poboljšanja zaštite na radu i zaštite zdravlja na radu trebali više poštovati zakoni koji su usklađeni sa evropskim, te da bi se finansijska sredstva i raspoloživi resursi trebali usmjeriti u preventabilnu medicinu a ne na liječenje posledica.

Projekat “Poboljšanje digitalne pismenosti u opštini Bratunac” se realizuje u okviru programa “EU Podrška unapređenju radnih i ljudskih prava kroz digitalizaciju” koji finansira EU u okviru Tematskog programa za ljudska prava i demokratiju, a provode ga organizacije LIR Evolucija i Udruženje građana “Nešto više” u saradnji sa lokalnom upravom Opštine Bratunac.
Projekat je počeo u februaru ove godine i traje osam (8) mjeseci.
Prethodni tekst o ovom projketu možete pročitati OVDJE